Skip to content

Document Header

БИЉКЕ КОЈЕ КРАСЕ ПАРК МОГУ ДА УЛЕПШАЈУ И ВАШУ БАШТУ

БИЉКЕ КОЈЕ КРАСЕ ПАРК МОГУ ДА УЛЕПШАЈУ И ВАШУ БАШТУ published on

За стакленик ЈП „Бањско зеленило и чистоћа“ ово је прва сезона на новој локацији – из центра Бање „производни погон“ зеленила пресељен је на Стругару у Новом Селу. Током зиме у овом простору чува се биље за подсадњу у парку, матичњак алтернатере по којој је Бања препознатљива и која се традиционално користи за партерно уређење, као и вишегодишње биљке које у сезони красе парк, али се због неотпорности на ниске температуре током хладнијих месеци селе у ову топлу оазу. Период мировања завршава се у фебруару када почиње сетва семена. Већ почетком марта креће и садња репроматеријала.

Стакленик у зимском периоду

Припремом нацрта и исцртавањем шема за цветњаке креативни тим на челу са дипл. инж. агр. Марином Илић, извршним директором у ЈП „Бањско зеленило и чистоћа“ бави се током зиме. У суштини, сваке године настоји се да парк изгледа другачије, а похвале које стигну у време првомајских и васкршњих празника да парк изгледа лепше но икада, најбоља су потврда  квалитета рада. На основу ових планова прави се и спецификација садног материјала. За летњу поставку користе се најквалитетније и најлепше врсте цветница које задовољавају потребе по питању колорита, отпорности, дуготрајности цвета. И овог марта, прве ће се у цветњаке уселити перене и обогатити јесењу поставку. У парк су прошле године убачене нове цветнице које су показале изузетне квалитете, попут биг бегоније, што је путоказ за ову сезону и нове премијере.

Матичњак алтернатере у стакленику

Иначе, деветоро запослених у стакленицима припрема комплетну летњу поставку, односно производи 80.000 до 90.000 комада цвећа, а очекивања су да ове године та бројка достигне 150.000. Наиме, у овом врњачком Јавном предузећу улажу напоре за увођење новина – производње цвећа за слободну продају. Реч је о инвестицији која би се врло брзо вратила. У плану је и отварање две цвећаре и расадника поред магистрале у кругу где су смештени и стакленици.

Весна Ђорђевић

„ВРУЋИ ИЗВОРИ“ МЕЂУ НАЈБОЉИМА У СРБИЈИ

„ВРУЋИ ИЗВОРИ“ МЕЂУ НАЈБОЉИМА У СРБИЈИ published on

„Врући извори“ д.о.о. из Грачаца, по свим параметрима, представљају један од најбољих сеоских система за водоснабдевање у Србији. Пословни подаци су импресивни јер је у питању водоводна мрежа од око 250 километара из које се водом за пиће снабдева становништво Грачаца, Подунаваца, Новог Села, Вранеша, Вукушице, Рсаваца, Липове и Врњаца.

Водоводи, којима тренутно управљају „Врући извори“ д.о.о. – Грачац су: „Врући извори 1 и 2“ – Грачац, Подунавци, део Новог Села, део Вранешa „Златац“ -Подунавци, „Врело“ – Вранеши, Вукушица „Мајдан“ – Вранеши, Вукушица „Товарница“ – Вранеши, Вукушица и „Грозничевац“ – Рсавци, одакле се снабдева водом 1.814 домаћинстава.

Поред одржавања водоводног система, делатност „Врућих извора“ је и зимско одржавање путне инфраструктуре.

На основу усвојеног Плана зимског одржавања  СО Врњачка Бања, „Врући извори“ д.о.о. Грачац задужени су за одржавање путне инфраструктуре на територији Општине Врњачка Бања и то на путевима првог реда.  То су саобраћајнице по којима се крећу редовне аутобуске линије као и приступни путеви основним школама, месним заједницама, црквама,  амбулантама и другим јавним објектима на територији насељених места Грачац, Вранеши, Подунавци, Отроци  и Вукушица.

Бобан С Ђуровић

– Завршени су сви пројекти Предузећа „Врући извори“. Реч је о пет везаних пројеката, одрађени су везни цевоводи у укупној дужини од 2,4 km различитих профила и промера.

У 2020. години реализован је пројекат Реконструкције и доградње објеката и цевовода у систему водоснабдевања водовода „Врући извори 1 и 2“- села: Грачац, Подунавци, Ново Село и Вранеши и то изградња објеката, цевовода као и уградња пратеће хидро-машинске опреме у складу са пројектом, изградња водоводних прелаза испод река, санација и реконструкција каптажних грађевина као и изградња два нова крака за нове групе корисника на водоводу. Радови су започети 2019. а завршени крајем 2020.године. Извођач радова била је „Енерготехника Јужна Бачка“ д.о.о. Нови Сад, инвеститор Општина Врњачка Бања, док је радове финансирала „Канцеларија за управљање јавним улагањима“ Владе Републике Србије. „Врући извори“ д.о.о. учествовали су у делу израде пројектне документације за четири пројекта док је Општина Врњачка Бања носилац главног пројекта. Вредност израде пројектне документације је око 2.000.000 динара, док је вредност инвестиције коју је финансирала Канцеларија за јавна улагања  30.000.000 динара.

Урађени су објекти инфраструктуре, пет мерних места на водоводним мрежама, нова сабирна комора, нов мерно регулациони блок са хлорном кућицом код једног резервоара, све каптаже су реконструисане, а изграђена  је и једна нова. Урађено је такође 12 прелаза преко река који су нам стварали велике проблеме током бујичних поплава. Сада је то обезбеђено и нећемо имати више тих проблема. Учинили смо све да елиминишемо све ризике да дође до контаминације воде у случају великих падавина или на неки други начин, рекао је за Врњачке новине Бобан С. Ђуровић, директор „Врућих извора“.

С.Станојчић

БАЊЧАНИ РУШЕ СВЕ ГРАНИЦЕ

БАЊЧАНИ РУШЕ СВЕ ГРАНИЦЕ published on

Након непуних годину и по дана рада и са прекидима због пандемије, Пливачко спортско удружење „БАЊЧАНИ 2019“ из Врњачке Бање поново је почело са радом и то у Хотелу „Врњачке терме“ у Врњачкој Бањи. Председник Удружења Александар Тошић, за Врњачке новине је причао у каквим условима  тренирају деца Врњачке Бање и који су даљи планови ове спортске организације.

Полазници Пливачко спортског удружења “Бањчани 2019”

–  Што се тиче услова тренирања у Хотелу „Врњачке терме“ можемо слободно да кажемо да смо презадовољни, не само ми тренери, већ и деца и родитељи који су нам пружили подршку и поверење да њихову децу научимо да пливају. Прошлу годину  сви желимо што пре да заборавимо и надам да ћемо моћи да наставимо са нормалним животом, да вратимо децу у базен. Почели смо са радом у Хотелу „Врњачке терме“ 18. јануара и ево сада после месец дана рада са нашом децом можемо да кажемо да смо постали пливачка организација са највише деце у Србији. Наше удружење тренутно броји 120 пливача и ми у „Бањчанима“ не планирамо да станемо на том броју јер желимо да постанемо озбиљан клуб који ће водити рачуна о сваком свом члану, да та деца буду превасходно добри ђаци, лепо васпитани и који ће сутра бити и добри људи.

“Бањчани 2019” на тренингу з Врњачким термама

Није лако радити са оволико деце, велика је то одговорност и бреме које носимо сви  у Удружењу. Наш шеф стручног штаба је велика легенда и особа са највише искуства у раду са децом Томислав Тома Ћирић. Његово искуство од пола века у раду са децом нам даје сигурност и лепо је имати њега као живу легенду пливања и ватерполоа Врњачке Бање у тиму који, опет наглашавам, планира да постане клуб са највећим бројем деце у Србији. У стручном штабу смо додали два имена која су свима добро позната у Врњачкој Бањи, а то су Марија Гочанин и Никола Војновић. Марија Гочанин је одличан спортски радник са дугогодишњим искуством у раду са пливачима, тако да смо са њом још бољи у стручном кадру и она ће нам бити изузетно важна у даљем раду Пливачког клуба. Што се Николе тиче, он је фантастичан ватерполиста који обећава да постане изузетан тренер и заједно са Томиславом Ћирићем водиће  нашу ватерполо селекцију како у млађим, тако и у сениорској категорији. Ове године почињемо да са такмичимо  у Другој летњој лиги на Олимпијском базену. Поред нас четири тренера који радимо са децом на  тренинзима су присутни и наши старији чланови који нам помажу у раду: Филип Тошић, Филип Живковић, Вања Чеперковић, Михајло Јевремовић, Тадија Прибаковић, Угљеша Шекуларац, Кристијан Кузмановић, Лана Радивојевић, Исидора Отовић и други. Наши ватерполисти Тадија Прибаковић, Страхиња Станојевић и Лана Радивојевић позвани су на припреме ватерполо репрензентације за 2006. годиште, које је одржано од 11. до 17. фебруара у Београду. Заиста похвале и признања на наш рад стижу са свих страна. Хтео бих да поручим родитељима и деци да дођу у Хотел „Врњачке терме“ понедељком и четвртком од 20 часова, да се прикључе нашим групама  које тренутно тренирају и да заједно са нама науче правилно да пливају. Никад се не зна,  можда бас неко од њих сутра постане нови државни, европски и светски и првак, изјавио је Александар Тошић за Врњачке новине.

С.С.

РЕЗУЛТАТИ КОНКУРСА „СТАЗОМ ИСКУШЕЊА СТЕФАНА НЕМАЊЕ“

РЕЗУЛТАТИ КОНКУРСА „СТАЗОМ ИСКУШЕЊА СТЕФАНА НЕМАЊЕ“ published on

Православна црква и њени верници 26. фебруара обележили су Светог Симеона Мироточивог, чије је световно име, пре него што се замонашио било Стефан Немања.

Народна библиотека „Др Душан Радић“ из Врњачке Бање расписала је ликовно-литерарни конкурс под називом „Стазом искушења Стефана Немање“, а приспели радови отворени су, управо, 26. фебруара.

„Одзив на конкурс кванититативно није било велик, али је квалитетом пристиглих радова премашио сва очекивања. Захваљујући раду пристиглом из Црне Горе, из Бара,  конкурс је добио међународни карактер. На конкурс је пристигло 11 радова. Једну категорију су чинили ученици од 5. до 8. разреда основне школе, док су у другој категорији били средњошколци. Како је било и ученика нижих разреда основне школе, који су пријавили свој рад, и они су прихваћени. Дозвољене су биле све књижевне форме, као и све ликовне технике. Овај конкурс био је инспирисан актуелним постављењем споменика Стефану Немањи. Жеља нам је била да сазнамо како деца гледају на њега и како га доживљавају“, речи су Дејана Лучића, директора Народне библиотеке „Др Душан Радић“.

Дејан Лучић

Литерарни жири у сасатаву Дејан Лучић, директор Библиотеке, Срђан Чеперковић и Мирослав Сташић, библиотекари, донели су одлуку да у категорији основних школа, прва награда за састав оде у руке Лене Пољаковић, ученице VII разреда, из Врњачке Бање, док је друго место по оцени, напред поменутог жирија, припало Дуњи Антонијевић, ученици III разреда, из Краљева. Према оцени жирија, у категорији средњих школа, најбољи литерарни рад написала је Вања Малетић, ученица I разреда Правно-биротехничке школе, Земун.

Што се поезије тиче, у категорији основних школа од  5. до 8. разреда, првонаграђени је Димитрије Дмитровић, ученик VI разреда, из Врњачке Бање. За написану песму у  категорији средња школа прва награда припала је Огњену Јовановићу из Врњачке Бање, док је другопласирана Јована Аксентијевић, ученица IV разреда, Угоститељско-туристичке школе.

Одлуку о најбољим ликовним радовима донеле су библиотекарке Мирјана Ђурашевић и Марина Ђорђевић. Према њиховом суду, прво место, у категорији основаца, поделилe су Ђурђа Брђовић – VI разред, Врњачка Бања и Николија Козић – IV разред, Крушевац, док је друга награда припала Димитрију Дмитовићу, ученику VI разреда из Врњачке Бање, као и Огњену Топаловићу, такође ученику VI разреда, из Врњачке Бање, док је у категорији средњих школа, награда отишла у руке Јефимије Нинковић из Бара – Црна Гора.

Срђан Удовичић

САМОСТАЛНИ СИНДИКАТ УГОСТИТЕЉСТВА И ТУРИЗМА СРБИЈЕ

САМОСТАЛНИ СИНДИКАТ УГОСТИТЕЉСТВА И ТУРИЗМА СРБИЈЕ published on

ЕДУКАЦИЈА КАДРОВА ЗАПОСЛЕНИХ У ТУРИЗМУ

Туризам зависи од људи, од њиховог става и задовољства, односно од љубазности и квалитета њиховог рада. Зато је развој, обука и образовање кадрова у туризму од изузетне важности за одржавање конкурентности у туристичкој индустрији. Едукација кадрова запослених у туризму дугогодишња је пракса коју спроводи Самостални синдикат угоститељства и туризма Србије. Овај пут, едукација за куваре и собарице организована је од 23. до 26. фебруара у врњачком Хотелу „Лидер С“.

Учесници едукације са представницима “Лидер С”-а

– Самостални синдикат угоститељства и туризма Србије основао је Удружење за очување, унапређење и развој угоститељства и туризма. Једна од делатности Удружења је управо едукација кадрова. Ова едукација подразумева да запослени на одређеним позицијама попут кувара, конобара, бармена, собарица и слично, који немају те квалификације, односно немају званично образовање, практична знања стечена радом и допуњена оваквом едукацијом могу сада и да озваниче, рекао нам је председник Самосталног синдиката, Драган Цветковић који је лично испратио обуку у „Лидер С“-у.

Како би едукацију кадрова вршили образовани људи из струке Министарство просвете  склопило је уговор са 22 стручне школе у Србији, а едукатори су били наставници Угоститељско-туристичке школе из Врњачке Бање. По речима Драгана Цветковића, ово је сасвим сигурно једна од најбољих школа  овог профила у Србији, али и на Балкану.

Дејан Цветковић, председник Самосталног синдиката угоститељства и туризма Србије

– Циљ рада је да укажемо на значај иновација у савременом угоститељству. Савремени трендови  у гастрономији теже да истакну природни укус, састав, текстуру и структуру животних намирница. Да би ресторан данас опстао на тржишту неопходно је стално праћење модерних токова, прича нам едукатор Биљана Кљајић, наставник куварства у УТШ. Уз помоћ течног азота и хелијума настаје магија у модерној кухињи, а она представља велики корак за гастрономију. Кавијар од цвекле само је један од примера молекуларне кухиње која је велики тренд у свету, а која мора да заживи и код нас. Дакле, добар кувар данас мора да познаје и физику и хемију. Поред тога бавили смо се и увођењем интегралних житарица у пекарске производе, вегетеријанском и органском храном, припремањем посластица за дијабетичаре и особе на редукованој исхрани. Такође, презентовање хране на иновативан начин је подједнако битно: колорит, сведен изглед, доза екстраваганције и све на тањиру мора бити јестиво, наглашава Биљана уз напомену да је сарадња са полазницима из Београда и Новог Сада изузетна и да обуку види као  квалитетну размену идеја.

Презентовање хране на иновативан начин

Према Статуту, високоспецијализоване обуке које доприносе подизању квалитета угоститељских услуга јесу свакодни посао Синдиката. Међутим, епидемија корона вируса и актуелне мере Владе Републике Србије и Кризног штаба, у великој мери су утицали и на овај сегмент. Значајно је редукован број профила са уобичајених десетак на само два, а број полазника сведен на  петоро по групи. У Самосталном синдикату угоститељства и туризма Србије надају се развоју ситуације која ће омогућити већем броју кандидата да дођу до сертификата као својеврсне препоруке у потрази за послом у струци.

Весна Ђорђевић

Primary Sidebar

Social Share Buttons and Icons powered by Ultimatelysocial